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1.（）不是区域性集体协商的重点问题。 2.（）是保障集体协商和集体合同签订工作有序展开的重要前提。 3.行业集体协商可以根据不同行业性质，对工资集体协商的内容有所侧重。如以大量的农民工为主要雇佣对象，应突出（）。 4.下列关于集体合同法律效力的叙述，错误的是（）。 5.（）成为大多数市场经济国家开展集体谈判的主要模式，也是当前我国工资集体协商发展的主要方向。 6.收集整理集体协商议题的方法不包括（）。 7.（）不属于区域性集体协商的主体构成。 8.从集体协商覆盖范围来看，以下哪项不属于，集体协商的类型（）。 9.就推行集体合同工作外部环境看，区域性、行业性集体合同推进工作面临的问题有（）。 10.下列关于区域性、行业性集体合同基本程序的叙述，正确的是（）。 11.行业性集体合同推行工作取得的成效有（）。 12.区域性集体合同的实施范围包括（）。 13.行业性集体合同履行原则与用人单位集体合同履行原则基本一致，都应当遵循（）原则。 14.就集体合同工作运作情况看，区域性、行业性集体合同推进工作面临的问题有（）。 15.下列关于区域性、行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述，正确的是（）。 16.下列各选项关于区域性、行业性集体合同履行情况监督检查的相关表述，正确的是（）。 17.行业性集体合同履行情况的监督检查方法有（）。 18.区域性集体合同是指在一定区域内（指县、区、乡、镇、街道、村），由（）与相应经济组织辖区内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的合同。 19.企业签订的集体合同，其标准（）区域性行业性集体合同的规定。 20.下列关于区域性、行业性集体合同效力和争议处理的叙述，错误的是（）。

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