2018年初级经济师考试备考全面开始，2018年初级经济师考试于11月3-4日，考取高分的策略除了努力之外必须找到重点进行针对性的复习哦。考无忧小编不断即时的为考生们整理最新的考试资讯，供各位备考之用！
2017年初级经济师《人力资源管理》第一部分组织行为学基础
考试内容与要求：第一部分 组织行为学基础
1.个体心理与行为。辨析人格、智力与能力、情绪与情感、态度与行为、价值观，运用人格特质理论、智力结构基本理论、情绪理论、态度形成理论、态度改变理论、自我价値定向理论等分析个体心理与行为。
2.团体心理与行为。理解团体和团体规范，分析团体压力下的个体行为、辨析团体凝聚力的作用和影响因素，诠释团体的社会影响，理解团体内部沟通和沟通的过程与方式，克服沟通障碍实施有效沟通，分析团体决策的特点，避免团体极化和团体思维，运用团体决策技术实施有效的团体决策。
3.工作态度与行为。理解工作满意度、工作投入度、组织承诺以及三者之间的关系，分析影响工作满意度和组织承诺的因素，分析工作满意度和组织承诺的影响后果，辨析工作满意度的特点，理解工作满意度的主要理论模型，实施科学、有效的工作满意度调查。
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