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人力资源管理师二级题库
/单项选择题
()制度的主要目的是调整、规范工资分配关系,逐步提高工资水平,保证所有的劳动者分享经济社会发展的成果,实现社会公平。
A
工资集体协商制度
B
人民代表大会制度
C
民族区域自治制度
D
工资指导线制度
参考答案:
D
解题思路:
本题考查的是工资指导线制度的主要目的。
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