以下说法不正确的是()。

• A人力资源预测能引导员工进行职业生涯设计
• B动态的组织条件下，人力资源预测非常必要
• C静态的组织条件下，人力资源预测并非必要
• D现实生活中的组织既有静态的，也有动态的