内部招聘具有以下哪些优势：( )。

• A有利于员工的职业发展，促进工作积极性
• B容易激发创新，产生活力
• C内部员工对企业熟悉，对新岗位、新职务的适应期更短
• D可以简化招聘程序，节约招聘成本
• E可以控制人力成本，减少培训期和相应的费用