岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予()。

  • A对人不对岗
  • B对岗不对人
  • C人岗同对
  • D既不对人也不对岗
参考答案: B
解题思路: 岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予“对岗不对人”,薪酬水平的差异来源于员工岗位的不同。>>>立即刷题