对薪酬调查数据进行分析可采用以下方法：
1)数据排列法。
2)频率分析法。
3)趋中趋势分析法，具体包括简单平均法、加权平均法、中位数法。
4)离散分析法，具体包括百分位法、四分位法。
5)回归分析法。
6)图表分析法。