考试资讯
题库下载
在线刷题
视频课程
注册
登录
|
微信刷题
人力资源管理师三级题库
/单项选择题
()是通过一定的方法,了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感受,对调查结果进行评估、分析并提出相关判断。
A
领导满意度调查
B
工会满意度调查
C
员工满意度调查
D
各行政部门满意度调查
参考答案:
C
解题思路:
员工满意度调查是劳动关系调整的重要方法,就是通过一定的方法,了解员工对组织运行的某一方面的主观心理感觉,对调查结果进行评估,分析并提出相关判断的活动。员工满意度调查是企业组织内部环境研究的组成部分,为企业制定发展战略、调整企业组织结构、完善内部劳动规则提供依据。
>>>立即刷题
相关动态
人力资源管理师三级考试多少分算合格?
大学本科毕业后就能直接考人力资源管理师三级吗?
专科学历能报考人力资源管理师三级吗?
2017年5月人力资源管理师三级真题:理论知识真题(单选题1-20题)
2018年广东人力资源管理师三级考试报名条件
2017年5月人力资源管理师三级真题:理论知识真题(多选题61-80题)
热点动态
2020年全国职称计算机考试和职称英语考試取消了吗?到底还考不考?
2020年全国计算机一级考试题型及分值
二级Ms Office全国通过率22%,真的很难吗?
【历年真题】2020年8月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
2021年【历年真题】4月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
【历年真题】2020年10月《12656毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系》自考试卷(含答案)
QQ客服:蓝老师
QQ客服:侯老师
QQ客服:袁老师