某社会服务机构结合自身特点,改善与政府以及工会等相关部门的关系,维持与管理部门的良好对话,积极开展员工团队建设和员工辅导活动,促进管理者与基层服务者之间的和谐沟通。这是服务机构运用()的人力资源管理方式来提高机构服务效率的行为。

  • A薪酬管理
  • B培训与发展
  • C绩效评估与激励
  • D员工关系与维持
参考答案: D
解题思路: 考点:人力资源管理的内容。>>>立即刷题