“角色扮演”是目前常用的一种管理人员开发方法，具体步骤包括()。

• A把一组主管人员集合在一起
• B选取某种情境
• C从主管人员中选出两个人，即兴模仿上述情境，其他成员在一旁观摩、思考和进行评论
• D轮换其他成员参与扮演
• E组织全体讨论