绩效管理是一系列以员工为中心的干预活动过程,它包括()。

  • A目标设计
  • B过程指导
  • C考核反馈
  • D激励发展
  • E目标更新
参考答案: ABCD
解题思路: 本题考查的是绩效管理的内涵。>>>立即刷题